Mitarbeiter Marketing und Kommunikation (m/w/d)

Über diese Position

Wir vertreten einen etablierten Arbeitgeber aus der Druckbranche im Raum Bernkastel-Kues und suchen für ihn einen Mitarbeiter Marketing und Kommunikation (m/w/d). In dieser vielseitigen Rolle kombinieren Sie kreative Gestaltung mit strategischer digitaler Kommunikation und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung der Außendarstellung bei. Sie arbeiten eigenständig, erhalten kurze Abstimmungswege und können Ihre Ideen direkt umsetzen.

Verantwortlichkeiten

• Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Unternehmens- und Karrierewebsites sowie Social-Media-Kanäle
• Planung und Erstellung von Inhalten (Texte, Fotos, Videos) für verschiedene digitale und gedruckte Medien
• Gestaltung von Print- und Digitalmedien, einschließlich Newsletter und Messeunterlagen
• Weiterentwicklung des Markenauftritts und Sicherstellung eines einheitlichen Erscheinungsbilds über alle Kanäle hinweg
• Auswertung digitaler Kanäle mittels Analytics-Tools und Umsetzung von datenbasierten Optimierungen
• Planung und Koordination von Messen und Veranstaltungen in enger Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Partnern

Was wir suchen

• Abgeschlossene Ausbildung, Studium oder nachweisbare praktische Erfahrung in Marketing, Gestaltung oder Kommunikation
• Ausgeprägtes Gespür für Design, Sprache und konsistente Markenführung
• Sichere Anwendung gängiger Grafikprogramme der Adobe Creative Cloud (z.B. Photoshop, InDesign, Illustrator)
• Erfahrung mit Content-Management-Systemen, idealerweise WordPress
• Interesse an Fotografie und Videoproduktion sowie Erfahrung in der Erstellung eigener Inhalte
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Projekte eigenverantwortlich zu steuern
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wichtig: Unser Mandant legt Wert auf die richtige Mischung aus Kreativität, Organisationstalent und Eigeninitiative. Sie müssen nicht jede Aufgabe bereits perfekt beherrschen – Lernbereitschaft und Gestaltungswillen zählen ebenso.

Wie wir mit Ihnen zusammenarbeiten

Als Kandidat bewerben Sie sich über die Get A Job.ai Plattform. Unser Recruitingteam führt ein erstes Screening-Gespräch mit Ihnen durch, um Ihre Qualifikationen und Erwartungen zu verstehen. Anschließend stellen wir Sie unserem Mandanten vor und begleiten Sie durch den weiteren Auswahlprozess. Bitte kontaktieren Sie den Arbeitgeber nicht direkt – alle Kommunikation läuft über Get A Job.ai, um einen professionellen und vertraulichen Prozess zu gewährleisten.

Vergütung

Die Vergütung wird individuell mit dem Mandanten vereinbart und richtet sich nach Ihrer Erfahrung und Qualifikation. Details besprechen wir im persönlichen Gespräch.

Get A Job.ai ist ein chancengleicher Arbeitgeber. Wir fördern Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.