Werkstudent (m/w/d) im Bereich Buchhaltung und Fuhrparkmanagement

Über diese Position

Wir vertreten einen sozialen Träger im Raum Köln, der Menschen in ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung unterstützt. Unser Mandant sucht ab sofort einen Werkstudenten (m/w/d) zur Verstärkung des Teams in den Bereichen Buchhaltung und Fuhrparkmanagement.

Diese Position bietet dir die Möglichkeit, praktische Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung und im operativen Fuhrparkmanagement zu sammeln – ideal für Studierende, die theoretisches Wissen mit der Praxis verbinden möchten.

Deine Aufgaben

• Unterstützung in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie bei der Monatssteuer
• Erfassung und Prüfung von Geschäftsvorgängen
• Mithilfe bei Monats- und Jahresabschlüssen
• Planung und Durchführung von Inspektionen, Reparaturen und gesetzlichen Prüfungen (z. B. TÜV, AU)
• Verwaltung von Schadensfällen und Unfällen im Fuhrpark
• Überwachung und Optimierung von Betriebskosten (Kraftstoff, Wartung, Leasing)
• Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
• Dokumentation und Archivierung aller relevanten Unterlagen

Was wir suchen

• Laufendes Studium im Bereich Wirtschaft, Buchhaltung oder vergleichbar
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Hohe Motivation und Zuverlässigkeit
• Gute Kenntnisse in Microsoft Office

Wie wir mit dir zusammenarbeiten

Kandidaten bewerben sich direkt über Get A Job.ai. Unser Recruiting-Team führt ein erstes Screening durch und stellt qualifizierte Kandidaten unserem Mandanten vor. Bitte kontaktiere den Arbeitgeber nicht direkt – alle Bewerbungen laufen über unsere Plattform.

Du profitierst von einer strukturierten Einarbeitung, individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten, die sich optimal mit deinem Studium vereinbaren lassen. Das Team ist engagiert, aufgeschlossen und kreativ.

Vergütung

Die Vergütungsdetails werden im Gespräch mit unserem Recruiting-Team besprochen.

Chancengleichheit: Get A Job.ai und unsere Mandanten fördern Vielfalt und Chancengleichheit am Arbeitsplatz. Wir ermutigen Bewerbungen von allen qualifizierten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder anderen geschützten Merkmalen.