Produktmanager / Qualitätsmanager (m/w/d)

Über diese Position

Wir vertreten einen etablierten Familienhandel im Wellnessbereich in Bayern, der sein Qualitäts- und Produktmanagement-Team verstärken möchte. Als Produktmanager / Qualitätsmanager (m/w/d) entwickeln Sie Premium-Produkte aktiv weiter, erkennen Verbesserungspotenziale und geben Ihr Fachwissen praxisnah an die Mitarbeiter unseres Mandanten weiter.

Standort: Tettenweis, Bayern, Deutschland
Anstellungsart: Festanstellung

Verantwortlichkeiten

• Kontinuierliche Analyse und Bewertung der Produktpalette hinsichtlich Qualität, Funktionalität und Optimierungspotenzial
• Identifikation und Umsetzung von Produktverbesserungen und Weiterentwicklungen
• Begleitung und Koordination von Optimierungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit relevanten internen Abteilungen und externen Partnern
• Analyse von technischen Auffälligkeiten und wiederkehrenden Qualitäts- bzw. Produktthemen sowie Ableitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen
• Mitarbeit bei der Einführung und Weiterentwicklung von Produkten
• Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen, Produktinformationen und Präsentationen
• Funktion als Ansprechpartner für interne und externe Fragestellungen rund um Produkte, Qualität und technische Themen

Wen wir suchen

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit ausgeprägtem technischem Verständnis
• Strukturierte, gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick und Prozessverständnis
• Berufserfahrung im Produktmanagement, Qualitätsmanagement oder in einem vergleichbaren technischen Umfeld
• Freude daran, Produkte kritisch zu betrachten, Verbesserungspotenziale zu erkennen und Lösungen aktiv voranzutreiben
• Freude an der Vermittlung von Wissen und ein sicheres, kommunikatives Auftreten bei Schulungen
• Gute Kenntnisse im MS-Office-Paket
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Wie wir mit Ihnen zusammenarbeiten

Als spezialisiertes Recruiting-Team vermitteln wir qualifizierte Fachkräfte an ausgewählte Arbeitgeber. Bewerber reichen ihre Unterlagen über Get A Job.ai ein. Unser Recruiter führt ein erstes Screening-Gespräch durch und stellt geeignete Kandidaten unserem Mandanten vor. Bitte kontaktieren Sie den Arbeitgeber nicht direkt – wir koordinieren den gesamten Bewerbungsprozess für Sie.

Vergütung

Die Vergütung wird direkt mit unserem Mandanten vereinbart und richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung.

Chancengleichheit: Get A Job.ai und unsere Mandanten fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Wir ermutigen Bewerbungen von qualifizierten Kandidaten unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder anderen geschützten Merkmalen.