Steuerfachangestelle*r (w/m/d) – Fintech SaaS Scale-Up

Über diese Position

Wir vermitteln für einen unserer Kunden – ein stark wachsendes SaaS-Fintech-Unternehmen – eine*n Steuerfachangestellte*n (w/m/d) in Deutschland. Diese Position bietet die Möglichkeit, vollständig remote zu arbeiten und dabei das Wachstum einer innovativen Finanzplattform aktiv mitzugestalten.

Unser Mandant entwickelt eine Buchhaltungs- und Finanzsoftware, die kleine und mittlere Unternehmen sowie Steuerberatungskanzleien bei ihren täglichen Aufgaben unterstützt. Als Teil des deutschen Teams arbeiten Sie in einem internationalen, remote-freundlichen Umfeld mit über 25 Nationalitäten.

Ihre Verantwortlichkeiten

• Vollständiges Onboarding neuer Kunden – sowohl Unternehmen als auch Steuerberaterkanzleien – in die Plattform
• Primäre Betreuung bestehender Kunden mit Fokus auf vertrauensvolle Beziehungen und Kundenzufriedenheit
• Identifikation von Upsell-Potenzialen und Sicherstellung optimaler Plattformnutzung
• Durchführung regelmäßiger Health-Checks und Reviews zur Maximierung der Kundenbindung
• Proaktive Beratung zur Vermeidung von Kundenabwanderung
• Enge Zusammenarbeit mit dem deutschen Sales-Team zur Prozessoptimierung
• Feedback zu Produktanforderungen an das Management
• Entwicklung zum Produktexperten für die deutsche Finanz- und Buchhaltungslandschaft
• Gelegentliche Kundenbesuche innerhalb Deutschlands (ca. 1x monatlich)

Wen wir suchen

Erforderliche Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte*r, Steuerfachwirt*in oder Steuerberater*in, alternativ Studium im Finance-Bereich
• 2-5 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung, im Account Management oder einer ähnlichen kundenorientierten Rolle
• Idealerweise Erfahrung im Kanzlei-Umfeld oder im SaaS-/Fintech-Bereich
• Tiefes Verständnis für die Bedürfnisse von Unternehmen und Steuerberatern bezüglich Finanzen, Rechnungsstellung und Buchhaltung
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2-Niveau oder Muttersprache)
• Fließende Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit

Persönliche Eigenschaften:

• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Empathie
• Talent, komplexe Sachverhalte einfach zu erklären
• Hands-on-Mentalität und Proaktivität
• Lösungsorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft, Prozesse von Grund auf mitzugestalten
• Hohe Kooperationsbereitschaft im Team
• Begeisterung für ein sich ständig wandelndes Arbeitsumfeld
• Reisebereitschaft für Onboarding und Kundenbesuche

Wie wir mit Ihnen arbeiten

Als spezialisierte Personalvermittlung bei Get A Job.ai begleiten wir Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess:

• Sie bewerben sich über die Get A Job.ai-Plattform
• Unser Recruiting-Team führt ein erstes Screening-Gespräch mit Ihnen
• Wir stellen qualifizierte Kandidat*innen unserem Mandanten vor
• Wichtig: Bitte kontaktieren Sie den Mandanten nicht direkt – alle Kommunikation läuft über unser Team

Wir wissen, dass manche Personen zögern, sich zu bewerben, wenn sie nicht alle Kriterien erfüllen. Wenn Sie unsicher sind, ermutigen wir Sie dennoch zur Bewerbung – es könnte der Beginn einer sinnvollen Zusammenarbeit sein.

Vergütung

Die Vergütungsdetails werden im Rahmen des Bewerbungsprozesses mit unserem Recruiting-Team besprochen. Unser Mandant bietet ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket sowie Unternehmensanteile.

Zusätzliche Benefits:

• Vollständig remote aus Deutschland (mit maximaler Zeitverschiebung von 2 Stunden zur MEZ bei Arbeit aus dem EU-Ausland)
• 30 bezahlte Urlaubstage
• Budget für Home-Office-Ausstattung
• Monatliche Pauschale für Coworking Spaces
• Zugang zu Sprachlern-Plattform (Englisch/Französisch)
• Neueste Apple-Ausrüstung
• Regelmäßige Team-Events und jährliches Firmenseminar

Chancengleichheit: Get A Job.ai und unsere Mandanten verpflichten sich zu Vielfalt, Gleichheit und Inklusion. Wir bieten gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderungen oder anderen persönlichen Merkmalen.