Manager – Zukunftslernen & Digitaler Unterricht (m/w/d)

Über diese Position

Wir vertreten einen führenden Technologie- und Beratungsanbieter in München, der einen erfahrenen Manager für Zukunftslernen und digitalen Unterricht sucht. In dieser strategischen Rolle gestalten Sie die Zukunft betrieblicher Weiterbildung an der Schnittstelle von Education, KI und organisationaler Transformation. Sie entwickeln innovative Lernstrategien, begleiten den kulturellen Wandel rund um künstliche Intelligenz und schaffen die Grundlagen für eine globale, zukunftsorientierte Lernlandschaft.

Verantwortlichkeiten

• Strategische Weiterentwicklung des globalen Learning-and-Development-Portfolios mit innovativen Lernangeboten für moderne Erwachsenenbildung
• Vorantreiben des Zukunftsthemas AI in Education: Identifikation neuer Lernformate, Methoden und Technologien, um Mitarbeitenden die erfolgreiche Nutzung von KI-Chancen zu ermöglichen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Lernlandschaften wie Business Trainings, Campus-Programme und digitale Learning-Plattformen
• Skalierung erfolgreicher Formate und Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Partnern
• Begleitung von Veränderungs- und Transformationsprozessen im KI-Kontext in enger Zusammenarbeit mit Führungskräften, Teams und internationalen Stakeholdern
• Etablierung einer globalen Education-Strategie mit zukunftsfähigen Prozessen, Governance-Strukturen sowie klaren Rollen und Verantwortlichkeiten
• Praktischer Einsatz von KI-Tools und verschiedenen LLMs im Arbeitsalltag zur Entwicklung innovativer Lösungen

Was wir suchen

• Senior-Level-Erfahrung mit mehreren Jahren im Auf- oder Ausbau eines Learning-Bereichs, idealerweise international
• Nachgewiesene Expertise in KI im Lernkontext, Change-Begleitung und moderner Erwachsenenbildung
• Psychologischer Hintergrund oder fundierte Erfahrung in der Erwachsenenbildung von Vorteil
• Praktische, tägliche Nutzung von KI-Tools im Arbeitsalltag – nicht nur theoretisches Wissen
• Konzeptionsstärke gepaart mit Hands-on-Mentalität
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1+)
• Bereitschaft für 100% Büroarbeit in München

Wie wir mit Ihnen zusammenarbeiten

Bewerben Sie sich direkt über Get A Job.ai. Unser Recruiting-Team führt ein erstes Screening durch und bespricht Ihre Erfahrungen sowie Karriereziele. Anschließend stellen wir Sie unserem Mandanten vor. Bitte kontaktieren Sie den Arbeitgeber nicht direkt – alle Kommunikation läuft über unser Talent-Team, um einen professionellen und vertraulichen Prozess zu gewährleisten.

Vergütung

Die Vergütung wird direkt mit unserem Mandanten verhandelt und richtet sich nach Ihrer Erfahrung und Qualifikation.

Get A Job.ai ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir verpflichten uns zu einem inklusiven Bewerbungsprozess und ermutigen Kandidaten aller Hintergründe, sich zu bewerben.