bex technologies GmbH
- Unterstützung beim Recruiting neuer Teammitglieder in allen Bereichen
- Steuerung der Mitarbeiterentwicklung und allen weiteren Personalthemen
- Weiterentwicklung der HR-Prozesse, z.B. Onboarding und Mitarbeiterfeedback
- Einführung einer HR Management Software
- Identifikation von HR-Trends sowie Ableitung konkret umsetzbarer Maßnahmen
- Operative Personalbetreuung, z.B. Urlaubsanträge, Jobrad, Teamevents, etc.
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Kommunikations- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare, abgeschlossene Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR-Umfeld (idealerweise im Start-up-Umfeld) und arbeitsrechtliche Kenntnisse
- Exzellente Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Hands-on-Mentalität
- Sicherer Umgang mit MS Office bzw. der G-Suite (Word, Excel, PowerPoint)
- Fließend Deutsch, Englisch verhandlungssicher
- Home-Office First, keine Präsenzpflicht im Büro
- Verantwortung und Selbstständigkeit right from the start
- Erstklassige IT-Ausstattung deiner Wahl und Arbeit mit modernen Tools
- Ordentliche Einarbeitungsphase und regelmäßiges Feedback
- Offene, positive Unternehmer- und Teamkultur ohne Egos und Politik
- Direkte Zusammenarbeit mit dem erfahrenen und eingespielten Gründerteam
Bei Interesse genügt uns eine kurze Nachricht an unseren CEO Lennart per E-Mail (lennart.paul (at) bexapp.de) oder WhatsApp (+49 171 / 74 64 230) mit deinem aktuellen Lebenslauf als pdf oder als Link zu deinem XING- oder LinkedIn-Profil.
bex ist eine digitale Logistikplattform für die Baubranche. Wir sind in ganz Deutschland aktiv und befinden uns weiter auf Wachstums- und Expansionskurs. Möchtest du Teil eines dynamischen Unternehmens sein, das zum neuen Standard für Last-Mile-Baulogistik wird? Dann brauchen wir deine Unterstützung als HR Manager (m/w/d).
Als echter “People Manager” bist du eine Vertrauensperson und hast Spaß daran, in einem schnell wachsenden Unternehmen gemeinsam mit den Gründern die HR-Abteilung aufzubauen. Du gestaltest die HR-relevanten Prozesse mit, unterstützt bei der Weiterentwicklung des Teams und übernimmst Verantwortung für die Recruiting Pipeline.
Originally posted on Himalayas
To apply for this job please visit himalayas.app.
About this role & career path
Working in Germany
Germany, officially the Federal Republic of Germany, is a country in Western and Central Europe. It lies between the Baltic Sea and the North Sea to the north with the Alps to the south. Its sixteen constituent states have a total population of over 82 million, making it the most populous member state of the European Union (EU). Germany borders Denmark to the north; Poland and the Czech Republic to the east; Austria and Switzerland to the south; and France, Luxembourg, Belgium, and the Netherlands to the west. The nation's capital and most populous city is Berlin and its main financial centre
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